Отзывы о работодателях. Некоторые детали
Конечно же, прежде чем устроиться на работу очень важно услышать мнение со стороны и почитать отзывы о будущем работодателе. Наверняка вам предстоит узнать много всего "интересного и занимательного" о вашем новом месте работы, о вашем будущем руководстве и о компании в целом. И вы наверняка расстроитесь, и даже, возможно, передумаете устраиваться на работу и займетесь поисками вновь. Но не торопитесь делать скоропалительных выводов! Запомните: в 99% случаев количество отрицательных отзывов о работодателе написано недовольными работниками, считающих себя незаслуженно обиженными их руководством, и которые, в свою очередь, в 99% случаев в сложившейся ситуации виноваты сами, нарушив правила, принятые данным работодателем. Особенно если эти отзывы анонимны.
Второй момент: важно помнить, что, как правило, отрицательных отзывов всегда больше, так как человек, считающий себя незаслуженно обиженным, скорее напишет гневный отзыв, чем работник, которого всё устраивает на такой же должности у этого же работодателя.
Постарайтесь анализировать написанное и пытаться разобраться где мнение объективное, а где, скорее всего, выплеснуты отрицательные эмоции. Чаще всего это заметно по стилю сообщения и отсутствию каких-либо обосновний и аргументов.